Efficacité intelligente et leadership numérique

2026-05-09

La cérémonie de création du comité de transformation numérique du groupe Frog Prince et la conférence de lancement du concours d'innovation RPA se sont déroulées avec succès.


À l'ère de la transformation industrielle, portée par la révolution numérique et l'intelligence artificielle, les entreprises ne peuvent saisir les nouvelles opportunités qu'en s'engageant proactivement dans cette transformation. Afin de s'adapter à la montée en puissance du numérique et de l'intelligence artificielle dans l'industrie chimique et de mettre pleinement en œuvre la stratégie de transformation numérique du Groupe, la cérémonie de création du Comité de transformation numérique du Groupe Frog Prince et la conférence de lancement du concours d'innovation RPA se sont tenues avec succès au siège social le 9 mai 2026. Le président du Groupe Frog Prince, Li Zhenhui, et le directeur général, Li Zhouxin, accompagnés des hauts responsables et des directeurs des différentes unités opérationnelles et départements, ont participé à cette réunion pour définir conjointement une nouvelle stratégie de transformation et de développement numériques pour le Groupe.

hand wash

En ouverture de la réunion, le président Li Zhenhui a prononcé un discours inaugural. Il a déclaré que, face à un environnement opérationnel externe complexe et en constante évolution, et à la progression rapide des technologies d'intelligence artificielle, la création du Comité de transformation numérique et le lancement intégral de la stratégie triennale de transformation et de modernisation numériques du Groupe étaient des choix incontournables pour le développement de haute qualité de l'entreprise. Concernant la mise en œuvre de la transformation numérique du Groupe, le président Li a défini trois axes stratégiques : premièrement, prendre conscience de la situation actuelle et comprendre que la transformation n'est pas une option, mais une nécessité ; deuxièmement, privilégier le travail concret, s'appuyer sur une approche axée sur les valeurs et mener à bien cette transformation à long terme ; troisièmement, consolider les responsabilités, garantir la pleine participation et une évaluation rigoureuse des performances afin d'assurer la mise en œuvre efficace de la stratégie et de devenir une référence en matière de transformation numérique dans l'industrie chimique de consommation courante.

body wash

Suite à cela, Chen Yiwei, directeur général adjoint du groupe, a prononcé un discours sur le déploiement concret des activités. Il a déclaré que, face à la modernisation de l'industrie chimique quotidienne et aux difficultés rencontrées par les entreprises, le comité allait promouvoir trois transformations majeures : passer de la fragmentation à la systématisation, du travail en silos à une collaboration étroite, et d'une approche axée sur l'expérience à une approche axée sur les données, avec la numérisation des activités, l'exploitation des données et l'intelligence opérationnelle comme axes principaux, selon une approche en trois étapes : la mise en place de fondations à court terme, l'approfondissement à moyen terme et le leadership à long terme. Il a également soulevé sept questions sur la transformation numérique afin d'inciter tous les employés à réfléchir à l'accumulation de données et à la restructuration des processus, espérant que chacun adhérerait à la valeur fondamentale du Groupe, l'innovation, et contribuerait ensemble à la mise en œuvre efficace de la stratégie de transformation numérique et d'intelligence artificielle du Groupe.

bath set

Le concours Shadow Knife RPA a été lancé simultanément à cette réunion. Le Groupe entend désormais s'appuyer sur ce concours comme plateforme de développement, en se concentrant sur les problématiques des différents départements, en utilisant l'intelligence artificielle pour identifier précisément les besoins d'optimisation de l'automatisation, planifier scientifiquement le processus de mise à niveau intelligente, promouvoir l'application de la technologie RPA dans une perspective de gestion d'entreprise, former des professionnels du numérique, aider les employés à transformer leurs connaissances numériques en compétences pratiques et favoriser l'intégration de l'automatisation dans les activités quotidiennes.


La création de ce Comité de Transformation Numérique marque une nouvelle étape dans la transformation numérique et la mise en œuvre de l'IA au sein du Groupe Frog Prince. Il s'agit non seulement d'une transformation profonde de l'activité et d'une restructuration des compétences, mais aussi d'une évolution stratégique majeure permettant au Groupe de s'adapter aux mutations du secteur et d'anticiper son développement futur. À l'avenir, le Groupe Frog Prince continuera de lever les obstacles liés aux données, d'améliorer les processus métier, de renforcer le développement des talents numériques, d'accumuler des actifs numériques de haute qualité et de doter l'ensemble de sa chaîne de valeur des technologies numériques afin de favoriser un développement de haute qualité et de contribuer de manière significative à la transformation numérique et à la modernisation de l'industrie chimique de consommation courante.


Obtenir le dernier prix ? Nous vous répondrons dans les plus brefs délais (sous 12 heures)